AI कंपनियां हजारों Electrician और Carpenter की भर्ती कर रही हैं

• AI डेटा सेंटर निर्माण में तेज़ उछाल के बीच टेक कंपनियां electrician/carpenter जैसे skilled trades workers को सुनिश्चित करने के लिए प्रशिक्षण संस्थानों और श्रमिक यूनियनों में सैकड़ों मिलियन डॉलर लगा रही हैं
• नकदी जुटाने की क्षमता वाली बड़ी कंपनियां बाहरी इलाकों में एक साथ विशाल प्रोजेक्ट चला रही हैं, जिसके कारण डेटा सेंटर नौकरियों में समान installation/maintenance भूमिकाओं की तुलना में प्रति घंटा वेतन 42% अधिक हो गया है
• Google, electrician apprentices की वार्षिक संख्या 19,500 से 30,000 तक बढ़ाने के लिए 5 करोड़ dollar का समर्थन कर रहा है, और Meta पहले साल 11.5 करोड़ dollar खर्च कर लगभग 5,000 लोगों को 4 हफ्तों का प्रशिक्षण देने की योजना बना रहा है
• ऊंचे वेतन और बोनस मौजूदा निर्माण स्थलों से श्रमिकों को खींच रहे हैं, जिससे आवास/कारखानों जैसे अन्य प्रोजेक्ट्स में श्रमिकों की कमी और गंभीर हो रही है, और यूनियनें विरोध कर रही हैं कि अल्पकालिक प्रशिक्षण 4 साल की apprenticeship की जगह नहीं ले सकता
• डेटा सेंटर निर्माण खत्म होने के बाद बड़े पैमाने पर प्रशिक्षित श्रमिकों के पास काम न बचे तो वेतन गिर सकता है, और यह भी अनिश्चित है कि मौजूदा प्रशिक्षण निवेश अन्य उद्योगों तक पहुंचेगा या नहीं

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डेटा सेंटर निर्माण से skilled workers के लिए होड़

• Detroit Electrical Industry Training Center में लगभग 850 apprentices फील्डवर्क के साथ महीने में दो बार कक्षाएं भी ले रहे हैं
  • पास में शुरू हुआ OpenAI का Saline Township प्रोजेक्ट Michigan राज्य के इतिहास का सबसे बड़ा single investment है, जहां सैकड़ों electricians को रोज़ 10 घंटे, हफ्ते में 7 दिन काम करना होगा
  • ऊंची overtime कमाई की वजह से श्रमिक डेटा सेंटर की ओर जा रहे हैं, जिससे मौजूदा electrical contractors अपने workers खो रहे हैं
  • कुछ apprentices इस दुविधा में हैं कि घर खरीदने लायक कमाई का मौका चुनें या निजी जीवन छोड़ देने वाली कामकाजी शर्तें
• ChatGPT लॉन्च के बाद commercial construction employment बढ़ा है, लेकिन residential construction employment घटा है
  • महामारी के बाद office construction वापस नहीं उभरा, housing construction ऊंची ब्याज दरों से प्रभावित हुआ, और offshore wind को राजनीतिक विरोध का सामना करना पड़ा
  • डेटा सेंटर निर्माण ने अन्य क्षेत्रों की मंदी की कुछ भरपाई की, लेकिन सीमित श्रम/भूमि/सामग्री के लिए प्रतिस्पर्धा करते हुए यह दूसरे construction projects पर दबाव भी डाल रहा है

डेटा सेंटर नौकरियों का wage premium

• डेटा सेंटर अक्सर ऐसे बाहरी इलाकों में बनाए जाते हैं जहां श्रमिक जुटाना कठिन होता है, इसलिए डेवलपर्स ऊंचा वेतन ऑफर करते हैं
  • Indeed विश्लेषण में पाया गया कि डेटा सेंटर की hourly installation/maintenance jobs अन्य क्षेत्रों की समान भूमिकाओं की तुलना में 42% अधिक वेतन देती हैं
• Dallas और Northern Virginia जैसे इलाकों में, जहां डेटा सेंटर निर्माण केंद्रित है, workers ज़्यादा bonus या daily pay के लिए साइट बदल रहे हैं
  • contractors कमी पूरी करने के लिए Aerotek जैसी staffing firms का इस्तेमाल कर रहे हैं
  • DataBank contractors से कई साल बाद की workforce demand तक की planning करने को कहता है, और यदि पर्याप्त workers को train नहीं किया जा सके तो उनसे अन्य काम छोड़कर उसके प्रोजेक्ट्स में श्रमिक लगाने को कहता है
• कंपनियां high school पास करने वाले students तक सीधे पहुंचकर भी डेटा सेंटर निर्माण को ऊंची आय वाले career के रूप में प्रचारित कर रही हैं

Google/BlackRock का apprenticeship विस्तार निवेश

• electrician union IBEW और contractors द्वारा चलाया जाने वाला Electrical Training Alliance अमेरिका भर की 270 training facilities को समर्थन देता है
• Google, 5,000 करोड़ won के कार्यक्रम के जरिए निर्धारित क्षेत्रों में वार्षिक apprenticeship enrollment को अगले 3 वर्षों में 19,500 से 30,000 तक बढ़ाने की योजना बना रहा है
  • लक्ष्य है कुल workforce को इतना बढ़ाना कि डेटा सेंटर की मांग पूरी हो सके और साथ ही मौजूदा स्थानीय ग्राहकों के काम भी चलते रहें
• BlackRock भी Texas डेटा सेंटरों के लिए training pathways के विस्तार का समर्थन कर रहा है
  • यह skilled trades विस्तार में निवेश करने वाली 10 करोड़ dollar की पहल का हिस्सा है
• ऐसे उदाहरण पहले भी रहे हैं जहां private tech companies ने facility maintenance staff को सीधे प्रशिक्षित किया
  • Microsoft ने 2018 में डेटा सेंटर technician training शुरू की थी और अब दुनिया भर की 39 training facilities में 15,000 लोगों को प्रशिक्षित कर चुका है

Meta का 4-सप्ताह प्रशिक्षण और यूनियन शैली की apprenticeship

• Meta ने construction workers को train करने वाले multi-year program के पहले साल में 11.5 करोड़ dollar आवंटित किए हैं
  • लगभग 5,000 लोग 4 हफ्तों का बुनियादी construction training लेंगे, और उन्हें यात्रा/आवास लागत का समर्थन भी मिलेगा
  • प्रशिक्षण पूरा करने वाले Meta के ठेकेदारों द्वारा संचालित साइटों पर भेजे जाएंगे
• non-union construction association Associated Builders and Contractors इस program के संचालन में शामिल है
  • इसका लक्ष्य डेटा सेंटर के अनुरूप बुनियादी construction skills curriculum बनाना और प्रोजेक्ट्स को समय और बजट के भीतर पूरा करना है
  • जितने संभव हों उतने graduates को Meta साइटों पर तैनात करना इसका उद्देश्य है, लेकिन बाद में वे अन्य industries या contractors के पास चले जाएं तो भी इसे training investment का परिणाम माना जाएगा
• North America’s Building Trades Unions का कहना है कि उससे जुड़े unions हर साल apprenticeship/continuing education पर लगभग 2.5 billion dollars खर्च करते हैं, और अगर AI कंपनियां union labor hiring का वादा पहले कर दें तो जितने workers चाहिए उतने train किए जा सकते हैं
  • OpenAI ने मार्च में श्रमिक यूनियनों के साथ सहयोग कर निर्माण श्रमिकों को प्रशिक्षित और नियुक्त करने का वादा किया
  • यूनियन पक्ष Meta के एक महीने के course की आलोचना करता है कि यह कई तरह की skills सिखाने वाली 4 साल की apprenticeship के बराबर नहीं है

प्रशिक्षण निवेश: स्थानीय समुदाय का समर्थन पाने का साधन

• skilled trades के लिए समर्थन केवल workforce सुनिश्चित करने का तरीका नहीं, बल्कि AI और डेटा सेंटरों के खिलाफ स्थानीय प्रतिक्रिया को कम करने का भी साधन है
  • यह चिंता बढ़ रही है कि AI white-collar jobs को replace कर सकता है, और डेटा सेंटर स्थानीय भूमि/बिजली/संसाधनों का बड़ा उपभोग करते हैं
  • Detroit के पास Trump राष्ट्रपति की मौजूदगी वाले एक कार्यक्रम के दौरान डेटा सेंटर विरोधी प्रदर्शन हुए
• Meta, Facebook और Instagram पर ‘America’s Workforce Academy’ का विज्ञापन कर रहा है और National Urban League/अमेरिकी Hispanic Chamber of Commerce के साथ भर्ती अभियान चला रहा है
  • Hispanic Chamber of Commerce का मानना है कि यदि AI कंपनियां अधिक Hispanic contractors के साथ काम करें तो स्थानीय छोटे व्यवसायों से disconnect कम हो सकता है
• स्थानीय unions आमतौर पर तब उस प्रोजेक्ट का समर्थन करते हैं जब उनके सदस्य उसमें काम कर रहे हों, और यदि वे शामिल न हों तो बहस से दूर रहने की प्रवृत्ति दिखती है
  • डेटा सेंटर डेवलपर्स, offshore wind उद्योग की तरह तीखे विरोध से कमजोर न पड़ने के लिए, unions की स्थानीय विश्वसनीयता और राजनीतिक समर्थन का उपयोग कर रहे हैं

निर्माण श्रमिकों की मिली-जुली राय

• कुछ workers डेटा सेंटर के ऊंचे वेतन को सकारात्मक मानते हैं, लेकिन कुछ लोग स्थानीय संसाधनों की खपत और AI उद्योग के प्रभाव के कारण इसमें शामिल होने से हिचकते हैं
  • electrician apprentice Starr Sciortino ने डेटा सेंटर में काम करने की तुलना हथियार कारखाना बनाने से की और सवाल उठाया कि क्या यह वेतन समुदाय के लिए ज़रूरी संसाधनों की कुर्बानी के लायक है
• पूरी तरह qualified electricians डेटा सेंटर निर्माण घटने पर भी nuclear plants/apartments/pharmaceutical factories जैसे क्षेत्रों में जा सकते हैं
  • सबसे आदर्श स्थिति यह होगी कि डेटा सेंटर निर्माण खत्म होते ही housing construction boom शुरू हो जाए और श्रमिकों को absorb कर ले, लेकिन Georgetown University के Jeff Strohl को यह संभावना ज्यादा नहीं लगती
• कुछ apprentices को चिंता है कि डेटा सेंटर निर्माण खत्म होने के बाद अगर मौजूदा $200,000 annual salary वाली नौकरियां गायब हो गईं तो बड़ी संख्या में श्रमिक दूसरे बाज़ारों में चले जाएंगे और कुल वेतन नीचे आ सकता है
  • एक और समस्या यह है कि विशाल भूमि और संसाधनों से डेटा सेंटर बनाए जाने के बाद वास्तविक संचालन चरण में अपेक्षाकृत कम लोगों की जरूरत पड़ती है

[GN⁺]

Hacker News की टिप्पणियाँ

• लेख का मुफ्त पढ़ने का लिंक: https://www.nytimes.com/2026/07/29/business/economy/data-cen...

• लेख का archive लिंक: https://archive.is/f1p75

• सिर्फ इस ट्रेंड को देखकर करियर चुनते समय बहुत सावधान रहना चाहिए। डेटा सेंटर निर्माण में boom और bust का चक्र चलता रहने की संभावना काफी है
  किसी साल डेटा सेंटर में $300k कमाई हो सकती है, और अगले साल हजारों electrician कुछ ही single-family house projects के लिए प्रतिस्पर्धा करते हुए सिर्फ $30k कमा सकते हैं

  • industrial electricians का काम शुरू से ही business cycle से बहुत प्रभावित रहा है। यूनियन electrician IBEW सदस्य पिछले 10 सालों में अच्छे दौर से गुज़रे हैं, और contractor या Anthropic कर्मचारी बने बिना भी यह एक विकल्प है, लेकिन ऐसे कई साल भी रहे हैं जब सबको काम नहीं मिला
    इस पर और चर्चा https://news.ycombinator.com/item?id=49098874 में देखी जा सकती है
  • पूरी अर्थव्यवस्था में electrification जारी रहेगी, इसलिए किसी न किसी रूप में मांग रहने की संभावना अधिक है
  • भले ही डेटा सेंटर की मांग घटे, ऐसे trades खत्म नहीं होंगे, और लंबी अवधि में automation से इनके replace होने की संभावना भी कम है। अगर आप अभी teenager हैं, तो electrician जैसे skilled trades software engineer की तुलना में अधिक स्थिर long-term career हो सकते हैं
  • electrician अचानक तैयार नहीं किए जा सकते; इसके लिए कई साल की apprenticeship और union dues चुकाने पड़ते हैं
  • मौजूदा workforce की aging को देखते हुए अभी इसमें आने की वजह भी काफी है। कुछ समय तक electrician shortage बने रहने की संभावना दिखती है

• ऐसे skilled trades की अगली मांग defense factories से आ सकती है। अमेरिका-इज़राइल-ईरान युद्ध, और यूक्रेन-रूस युद्ध, एक-दूसरे से जुड़ गए हैं, और अभी यूक्रेन, रूस, ईरान, इज़राइल, अमेरिका, UAE, सऊदी अरब, लेबनान, इराक, यमन, जॉर्डन, मिस्र, बहरीन और कुवैत लड़ाई में शामिल हैं
  अब हालात ऐसे हैं कि कोई एक जोड़ी देश अकेले युद्ध नहीं रोक सकती, और इस लिहाज़ से यह प्रथम विश्व युद्ध जैसा है, जहाँ अलग-अलग उद्देश्यों वाले बहुत से देश शामिल थे। अगर लंबा युद्ध और बड़े पैमाने पर सैन्य विस्तार चलता रहा, तो गोला-बारूद, हथियार और लाखों drones बनाने के लिए फैक्टरियाँ जल्दी-जल्दी बनानी होंगी

  • इन देशों में से ज़्यादातर पिछले 10 साल या उससे अधिक समय से रुक-रुक कर बमबारी करते रहे हैं या झेलते रहे हैं। मौजूदा media hype cycle को ज़रूरत से ज़्यादा बढ़ा-चढ़ाकर देखा जा रहा है, और हर देश के भीतर escalation को रोकने वाले geopolitical दबाव भी काफी हैं
    यूक्रेन-रूस युद्ध और मध्य-पूर्व संघर्ष को कुछ छोटे links के आधार पर एक ही संघर्ष मानना भी अतिशयोक्ति है
  • यह स्पष्ट नहीं है कि दोनों युद्ध किस अर्थ में एक हो गए हैं। असल में कोई भी दो देश पूरे हालात को इसलिए नहीं रोक सकते क्योंकि ये अलग-अलग संघर्ष हैं
    अमेरिका और ईरान अपनी लड़ाई रोक सकते हैं, यूक्रेन और रूस भी ऐसा ही कर सकते हैं, और ये दोनों समझौते एक-दूसरे को प्रभावित नहीं करेंगे, क्योंकि संघर्ष अलग हैं
  • यह भी सवाल है कि मिस्र, बहरीन और कुवैत आखिर किसके साथ युद्ध में हैं। अगर ऐसा है, तो फिर अफ़ग़ानिस्तान-पाकिस्तान संघर्ष, चीन और पड़ोसी देशों के कूटनीतिक विवाद, और अफ्रीका भर के युद्ध व टकराव क्यों छोड़े गए, यह भी समझाना होगा
    यह दुनिया के संघर्षों को एक तय narrative में फिट करने जैसा लगता है, और इसमें मौजूदा वास्तविकता के सिर्फ कुछ हिस्से लिए गए हैं, जिनमें कुछ बातें तथ्यात्मक रूप से भी गलत हैं

• यह सुनकर अच्छा लगा कि skilled trades workers के पास काम भी बहुत है और उच्च वेतन भी मिल रहा है

  • यह अच्छी बात है, लेकिन इसका मतलब यह भी है कि वे कई बेहतर प्रोजेक्ट, जो इन लोगों से हो सकते थे, अब उनकी लागत नहीं उठा पा रहे। जिन projects में मैं शामिल रहा हूँ, उनमें भी कीमतें बहुत बढ़ गई हैं
    जिन facilities की आलोचना wealth concentration और labor weakening के लिए होती है, अगर उन्हें हर चीज़ से ऊपर रखकर बनाया जाए, तो कुछ workers को थोड़े समय के लिए थोड़ा ज़्यादा मिल जाना इसे labor की बड़ी जीत नहीं बनाता। यह कुछ वैसा है जैसे बेहद ख़ास देखभाल पाने वाली wagyu गाय से पूछा जाए कि वह अपनी किस्मत को कैसे देखती है
  • ये नौकरियाँ अस्थायी हो सकती हैं। एक बार पर्याप्त डेटा सेंटर बन गए, तो इनमें से काफी काम गायब हो सकता है, इसलिए अगर आप 20 साल से ज़्यादा का career plan कर रहे हैं, तो मौजूदा हालात को आधार नहीं बनाना चाहिए
  • skilled trades में पहले से ही काम बहुत था और वेतन भी ऊँचा था। ज़्यादातर electrician यहाँ के औसत sysadmin, staff developer या network engineer से ज़्यादा कमा सकते हैं
    पिछले 10 सालों में skilled trades में आने वालों की संख्या तेज़ी से घटी है, और पूरी qualification वाला electrician सिर्फ residential काम करके भी सालाना $200k कमा सकता है। skilled trades में सबसे ज़्यादा कमाई electrician नहीं, plumber की होती है

• अगली बारी शायद plumber की हो। डेटा सेंटर ducts की तुलना में liquid cooling का ज़्यादा उपयोग करने की दिशा में बढ़ रहे हैं, और नया 1MW system cable से ज़्यादा piping वाला दिखता है
  तंग जगहों में बड़ी मात्रा में coolant और बिजली साथ-साथ बहना डरावना लगता है: https://www.youtube.com/watch?v=8Ssp1t-g_wM

  • वह non-conductive oil भी हो सकता है। 2005 के आसपास मैंने PC को 5GHz तक overclock करते हुए motherboard को पूरी तरह oil bath में डुबोकर चलाने के उदाहरण देखे थे
  • वीडियो की शुरुआत में ही कहा गया है कि यह एक rack नहीं, बल्कि कई racks को support करता है। 1MW यानी 1,000kW होता है, और 10 rack units वाले B300 system के 5 units भी सिर्फ 75kW बनते हैं
    अगर redundancy सही ढंग से लगाई जाए, तो rack तक 150kW wiring जाएगी, लेकिन उससे 1MW heat पैदा नहीं होगी
  • क्या इससे plumbing की बहुत बड़ी मांग बनेगी, इस पर संदेह है। process piping पर, राज्य और परिस्थिति के हिसाब से अंतर ज़रूर होता है, लेकिन यह अक्सर supply को कठोर बनाने और labor cost बढ़ाने वाले कई licensing rules से काफी हद तक मुक्त होती है, इसलिए हो सकता है कि qualified tradespeople को बहुत भारी रकम न देनी पड़े

• software कंपनियाँ हजारों electrician और carpenter इसलिए भर्ती कर रही हैं क्योंकि वे मूल रूप से AI कंपनियाँ नहीं, बल्कि infrastructure कंपनियाँ हैं। उनकी revenue और cost structure का केंद्र infrastructure lease और construction है

  • AI को बनाना और चलाना दोनों महँगा है, और इसके लिए बहुत बड़े infrastructure की ज़रूरत होती है। नतीजा यह हो सकता है कि software भी automobile manufacturing की तरह सीमित profit margin वाला business बन जाए

• यह तब तक ही चल सकता है जब तक Nvidia अपने ग्राहकों को Nvidia products खरीदने के लिए पैसा उधार देती रहे, और stock market इसे धीरे-धीरे कम पसंद कर रहा है
  RAM manufacturers के shares भी गिर रहे हैं, और जब MSFT earnings आएँगी तो capital expenditure को लेकर चिंता और बढ़ सकती है

• पड़ोस की 50 से कम कर्मचारियों वाली एक छोटी electrical company, अमेरिका के पूर्वी हिस्से में लाखों डॉलर के lightning protection systems contracts ले रही है। पिछले 3 सालों में डेटा सेंटर निर्माण से उन्होंने जितना कमाया, वह पिछले 20 सालों की कमाई से भी ज़्यादा है

• हालात अच्छे हों तो मौके का फायदा उठाना चाहिए। दक्षिण कोरियाई semiconductor कंपनियों की valuation गिर रही है, इसलिए bubble burst उम्मीद से जल्दी आ सकता है: https://www.reuters.com/world/asia-pacific/south-koreas-kosp...

  • bubble खत्म हो रहा है शायद 2026 के बाद का सबसे बड़ा meme बन जाए
  • इसका असर दक्षिण कोरिया के राष्ट्रपति द्वारा leverage के ज़रिए KOSPI को ऊपर धकेलने और फिर उसके अस्थिर दिखते ही तुरंत regulation कड़ा करने से भी पड़ा है