- इस गणना के आधार पर कि दक्षिण कोरियाई डेवलपर्स लगभग 2038 तक पूरी तरह replace हो सकते हैं, AI के डेवलपर्स को replace करने की संभावना का सिद्धांत, डेटा और उदाहरणों के माध्यम से परीक्षण किया गया है
- गणना सूत्र: अमेरिकी डेवलपर रोजगार में गिरावट की दर और AI code share की वृद्धि दर को linear मानते हुए 2034 में अमेरिकी डेवलपर्स का समाप्त होना → दक्षिण कोरिया लगभग 3.5 साल बाद वहाँ पहुँचेगा का अनुमान
- replace होने की संभावना के आधारों में सैद्धांतिक आधार (Oak Ridge का 2040 prediction), प्रायोगिक डेटा (Stanford में junior jobs में कमी), तकनीकी प्रगति (SWE-Agent·Devin जैसे autonomous agents का उभरना) आदि शामिल हैं
- प्रसिद्ध हस्तियों के बीच मुख्य बहस की रूपरेखा: replace होंगे (Jensen Huang·Matt Welsh) vs replace नहीं हो सकते (Grady Booch·GitHub CEO Thomas Dohmke)
- वास्तव में, सीधे layoffs से अधिक hiring freeze, AI का उपयोग न करने वाले कर्मचारियों की छंटनी, support engineers का replacement जैसे रूप पहले ही कई कंपनियों (Salesforce, Coinbase, Goldman Sachs, कोरियाई game companies आदि) में दिखाई दे रहे हैं
- replace हो चुकी दुनिया में हमारी भूमिका SWE Agent·AI models की supervision करने, models के owner बनने, या उनका उपयोग करने वाले product builder की ओर शिफ्ट होने की संभावना अधिक है
20 टिप्पणियां
मुझे नहीं पता था कि Unix timestamp और कोरियाई डेवलपर की उम्र एक जैसी होगी।
AI सच में... मानवता की सबसे महान बौद्धिक खोज है
Uber या Waymo की तरह सह-अस्तित्व की संभावना ज़्यादा है।
डेवलपरों के रिप्लेस होने से ज़्यादा, मुझे लगता है कि हम ऐसे दौर की ओर बढ़ेंगे जहाँ हर कोई मालिक भी होगा, प्लानर भी, डेवलपर भी, इलस्ट्रेटर भी, डिज़ाइनर भी, CS संभालने वाला भी, और कुछ ऐसा ही। अब तक का इतिहास देखें तो, कोई चीज़ कितनी भी efficient क्यों न बन जाए, ऐसा नहीं लगता कि काम खुद कम हो जाता है। मेरी नज़र में मेहनत का मतलब वही है जो दूसरों के न करने वाले या न कर पाने वाले काम की जगह ले सके।
फुल-स्टैक में माहिर लोग.. सच कहें तो बहुत ज़्यादा नहीं होते।
अगर किसी के पास आपकी बताई हुई क्षमता है, तो वह नौकरी करने के बजाय startup क्यों न करे?
क्या हम अभी AI युग की बात नहीं कर रहे थे?
सिर्फ़ क्षमता होने भर से हर कोई startup नहीं करता। क्षमता होती है, लेकिन work-life balance को देखें तो नौकरीपेशा होना बेहतर लगता है।
मेरी राय थोड़ी अलग है; तकनीकी प्रगति के कारण नौकरियां कम होती आई हैं, और यह श्रम में प्रवेश की बाधा को ऊंचा करती है.
यही तकनीकी प्रगति का उद्देश्य भी है और उसका पैमाना भी.
हालांकि, अगर बात नौकरियों की संख्या नहीं बल्कि श्रम की कुल मात्रा की हो, तो टिप्पणी लिखने वाले की बात सही भी हो सकती है...
प्रोडक्ट बिल्डर.. यह बात बहुत दिल को छूती है.
Dreamweaver के दौर में, जब Dreamweaver आया था और सिर्फ Dreamweaver coding करने वाले बिल्डर ही बिल्डर पैदा कर रहे थे, वह दौर याद आ जाता है.
अगर AGI नहीं आता और LLM ही बना रहता है, तो अभी भी यह दौर software-dependent ही रहेगा। इसलिए मुझे लगता है कि developers की संख्या घटने के बजाय (भले ही short term में कुछ कमी आए) developer workforce बनी रहेगी, और productivity बढ़ने के अनुपात में ज़्यादा software प्रोड्यूस होने की दिशा में चीज़ें सिमटेंगी।
3.5 साल देर से पहुँचना..? क्या सच में ऐसा है
अभी 13 साल बाकी हैं...
क्या यह non-linear तरीके से कम नहीं होगा? उम्मीद है कि web developers कम-से-कम 2034 तक बने रहेंगे..
यहाँ डेवलपर से आपका मतलब किस तरह के डेवलपर से है?
अगर 2038 के आसपास पूरी तरह से replace होने की बात है, तो इसका मतलब होगा कि धीरे-धीरे replace होते-होते 2038 में replacement पूरा हो जाएगा।
तो फिर सबसे "देर" से replace होने वाले developer किस तरह के developer होंगे?
मेरा मानना है कि इसका अनुमान मानव इतिहास की पहली दफ्तर-आधारित, और अब विलुप्त हो चुकी, नकल-लेखक जैसी नौकरी के इतिहास से लगाया जा सकता है। Gutenberg printing press के आविष्कार के बाद भी राजा और अभिजात वर्ग उच्च-गुणवत्ता वाली हस्तलिखित प्रतियाँ पसंद करते थे, इसलिए यह पेशा कम तो हुआ, लेकिन पूरी तरह खत्म नहीं हुआ। फिर typewriter आने पर यह पूरी तरह गायब हो गया।
इस नज़रिए से देखें तो उच्च-स्तरीय developer(?) बने रहेंगे। और वह समय जब सब पूरी तरह गायब हो जाएंगे, शायद तब होगा जब typewriter की तरह हर कोई अपनी मनचाही हर तरह की SW खुद बना सकेगा।
इस दृष्टि से देखें तो आखिर तक वे developer बचेंगे जो ऐसी चीज़ें बना सकते हैं जिनकी complexity इतनी अधिक हो कि आम लोग उन्हें AI से सीधे न बना सकें।
विषय से अलग हटकर कहूँ तो, बहुत समय बाद सचमुच किसी ब्लॉग पोस्ट जैसी पोस्ट पढ़ी। इतनी मेहनत से यह लेख लिखने के लिए धन्यवाद। यहाँ तक कि इस GeekNews सारांश पोस्ट में भी, GeekNews की vibe को जीवित रखने की कोशिश महसूस हुई, इसलिए पढ़कर बहुत अच्छा लगा।
मैं इस अनुमान से सहमत हूँ कि यह अमेरिका की तुलना में यहाँ देर से पहुँचेगा। और इस बात पर भी मैं अपनी सहमति देना चाहूँगा कि ऐसा दिन "आना तय है"।
Amazon की layoffs काफ़ी प्रभावशाली लगती हैं। वे लगातार दावा करते हैं कि इसकी वजह AI नहीं है, लेकिन उसके बाद जो कार्रवाइयाँ वे लगातार दिखा रहे हैं, उन पर भरोसा करना बहुत मुश्किल है।
दिलचस्प लगा पढ़कर।
सच कहूँ तो, यह काफी खलता है। अगर हम आखिरकार AI से प्रतिस्थापित होने वाले हैं, तो मुझे लगता है कि "AI से प्रतिस्थापित होने वाली दुनिया के लिए तैयारी करने का तरीका" ही सबसे महत्वपूर्ण है,
लेकिन ऐसा लगता है कि आपने जानबूझकर उसी सबसे महत्वपूर्ण हिस्से, यानी insight, को छोड़ दिया है।
फिर भी, अगर उद्देश्य विशेष व्याख्यान सुनवाने के लिए build-up करना था, तो वह पर्याप्त लगता है.
यह सबसे महत्वपूर्ण बात तो है, लेकिन AI से प्रतिस्थापित होने वाला भविष्य कैसा होगा, इसका अनुमान आखिर कौन लगा सकता है, haha
कंपनियों के नज़रिए से AI से developers को replace करना लागत घटाकर profitability बढ़ाने का काम है, इसलिए यह वास्तव में कितना अर्थपूर्ण होगा, इस पर थोड़ा संदेह है। लगता है developers की value को वास्तविकता से कुछ ज़्यादा आंका गया था, और शायद इसे उसी के थोड़ा-थोड़ा यथार्थवादी होने की प्रक्रिया के रूप में देखना ठीक होगा।