पूर्व OpenAI कर्मचारियों से कहा गया: आजीवन आलोचना-निषेध समझौते पर हस्ताक्षर करें, वरना अपनी पूरी इक्विटी छोड़ें

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Hacker News राय

Hacker News टिप्पणियों का सारांश

• लिंक बदलने का सुझाव

  • यह राय कि X पोस्ट की जगह Vox लेख को लिंक करना बेहतर होगा। लेख में बताया गया है कि OpenAI के पूर्व कर्मचारी NDA (गोपनीयता समझौते) के कारण कंपनी की आलोचना नहीं कर सकते।

• कानूनी सलाह की ज़रूरत

  • यह राय कि California SB 331 कानून (Silenced No More Act) से इसका संबंध हो सकता है, इसलिए वकील से सलाह लेनी चाहिए। यह कानून मुख्य रूप से यौन उत्पीड़न पर केंद्रित है, लेकिन अन्य अनुबंधों पर भी लागू हो सकता है।

• Jan Leike के प्रति सम्मान

  • यह राय कि Jan Leike के प्रति और अधिक सम्मान दिखाया जाना चाहिए। लिंक के जरिए उनके ट्वीट को देखा जा सकता है।

• अनुबंध की वैधता

  • यह राय कि अनुबंध वैध होने के लिए नया stock grant दिया जाना चाहिए। पहले से compensation के रूप में दिए गए shares को फिर से अनुबंध की शर्त नहीं बनाया जा सकता, इस बात पर ज़ोर दिया गया।

• दूसरी कंपनियों के उदाहरण

  • यह सवाल कि दूसरी कंपनियों ने ऐसा ही कदम क्यों नहीं उठाया। यह कानूनी रूप से अनिश्चित कोशिश हो सकती है, और यह भी प्रश्न कि क्या दूसरे उद्योगों में भी ऐसे मामले हो सकते हैं।

• NLRB में शिकायत करने की सिफारिश

  • OpenAI की मांग का सामना कर रहे लोगों को NLRB (National Labor Relations Board) में शिकायत दर्ज करने और California कानून से परिचित employment lawyer से सलाह लेने की सिफारिश।

• कानूनी विचार

  • यह राय कि अनुबंध कानूनी रूप से वैध होने के लिए नई value दी जानी चाहिए। पहले से तय value को बस छीन नहीं लिया जा सकता, इस पर ज़ोर दिया गया।

• RSU को समझना

  • यह बात कि बहुत से लोग यह नहीं समझ रहे कि RSU (Restricted Stock Unit) में आमतौर पर दोहरी शर्तें होती हैं। shares वास्तव में स्वामित्व में नहीं आते, और कंपनी उन्हें कभी भी रद्द कर सकती है।

• NDA का अस्तित्व

  • यह इंगित किया गया कि NDA के अस्तित्व को स्वीकार करना भी उल्लंघन माना जा सकता है। इसका मतलब है कि OpenAI अब पारदर्शी नहीं रहा।

• तानाशाह के संकेत

  • यह राय कि ऐसी अनुबंध शर्तें तानाशाह के संकेत हैं।