घर से काम करना छोड़ने के बजाय, कर्मचारी कंपनी छोड़ रहे हैं.

<p>1 जून 2021 को Bloomberg में प्रकाशित लेख।<br /> <br /> COVID-19 संकट के कारण समाज का बड़ा हिस्सा काफ़ी बदल गया, लेकिन मेरा मानना है कि सबसे बड़े बदलावों में से एक remote work का व्यापक रूप से अपनाया जाना है। लेकिन अब अमेरिका में जैसे-जैसे पाबंदियाँ हटनी शुरू हुई हैं, लोग धीरे-धीरे पहले की स्थिति में लौटने की तैयारी कर रहे हैं। दफ़्तरों में फिर से आना-जाना भी शुरू हो गया है।<br /> <br /> लेकिन Bloomberg द्वारा अमेरिका के 1,000 वयस्कों पर किए गए मई 2021 के सर्वे के अनुसार, 39 प्रतिशत लोगों ने कहा कि अगर remote work छोड़ना पड़ा तो वे कंपनी छोड़ने पर विचार करेंगे। Millennials और Gen Z में यह अनुपात 49 प्रतिशत था। <br /> <br /> आख़िर कौन-सी बातें थीं जिन्होंने उन्हें ऐसा जवाब देने के लिए प्रेरित किया? और अमेरिका के senior executives कितने दिनों के office attendance को उचित मानते हैं? आख़िर में, अमेरिकी कंपनियाँ इस मुद्दे को कैसे देख रही हैं और इसका जवाब कैसे दे रही हैं? <br /> <br /> विस्तृत जानकारी के लिए मूल लेख देखें।</p>

[choijaekyu]

<p>ऑफिस लौटने के बजाय नौकरी छोड़ रहे कर्मचारी</p>

[ffdd270]

<p>ओह. बढ़िया है। अगर उसमें इस्तीफ़ा देने वाली चीज़ भी जोड़ दें.. तो घर से काम छोड़ने के बजाय कंपनी ही छोड़ देने वाले कर्मचारी(... )</p>

[iamzero]

<p>मैंने भी सिर्फ हेडलाइन देखकर यही समझा कि लोग फिर से ऑफिस जा रहे हैं। अगर यह कहा जाता कि लोग कंपनी छोड़ रहे हैं, तो शायद यह थोड़ा और स्पष्ट होता।</p>

[ffdd270]

<p>हाँ ( ...) पोस्ट बटन दबाने के बाद ही मुझे एहसास हुआ कि हमारे यहाँ "कंपनी छोड़ना" का मतलब शायद "ऑफिस जाना" भी हो सकता है। (....)</p>